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GeneralSeptember 9, 2026

Blizzard 工会工人在 BlizzCon 2026 前夕批准涵盖《魔兽世界》《守望先锋》《暗黑破坏神》等近 1,900 名员工的历史性 CWA 合同

在 BlizzCon 2026 前夕,由 CWA 代表的近 1,900 名 Blizzard 员工批准了涵盖《魔兽世界》《守望先锋》《暗黑破坏神》、QA 及共享服务部门的合同,确保了 AI 使用规范、裁员保护、远程与混合办公福利,以及根据地区不同最高约 70,400 美元的薪资下限。

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Blizzard 工会工人在 BlizzCon 2026 前夕批准涵盖《魔兽世界》《守望先锋》《暗黑破坏神》等近 1,900 名员工的历史性 CWA 合同

由美国通信工人协会(CWA)代表的暴雪娱乐(Blizzard Entertainment)员工投票批准了历史性的工会合同,覆盖这家微软旗下工作室近 1,900 名员工,合同条款涵盖《魔兽世界》(World of Warcraft)、《守望先锋》(Overwatch)、《暗黑破坏神》(Diablo)、质量保证(Quality Assurance)、《炉石传说》(Hearthstone)、《魔兽弧光大作战》(Warcraft Rumble)、平台与技术(Platform & Technology)以及故事与系列开发(Story & Franchise Development)。

根据 CWA 于 2026 年 9 月 9 日发布的新闻稿,这些协议经过了大约两年的谈判,并在暴雪于加利福尼亚州阿纳海姆举办的旗舰大会 BlizzCon 前夕达成。CWA 主席 Claude Cummings Jr. 表示,暴雪成员正在 "为所有 Xbox 工作室开辟道路",并补充道:"暴雪迎来了新的一天,工人的更大力量正在转化为更具创新性的玩家游戏体验。"暴雪总裁 Johanna Faries 在向 Kotaku 和 Game Developer 介绍此次批准时将其描述为 "一个重要里程碑",并向在谈判期间仍持续推出游戏的谈判委员会和同事表示感谢。

据报道,合同条款包括对微软在开发中使用生成式 AI 的规范、裁员保护(赋予被裁员工被召回暴雪其他团队空缺岗位的权利)、每周三天到岗的混合办公制度以及远程办公状态的正式程序、残疾人便利措施、在已发行游戏中的署名权益,以及根据地区不同,薪资下限约为 51,840 美元至 70,400 美元不等,部分员工获得了最高 34% 的加薪。合同期限根据谈判单位不同为四到五年,并包含暴雪变更所有权时的合同继承保护条款。

这是 CWA 在微软游戏部门批准的第三份合同,前两份分别来自 ZeniMax 和《使命召唤》开发商 Raven Software。该合同签订之际,微软正在执行一项多阶段计划,今年已削减超过 1,600 个 Xbox 岗位,据报道还有 1,600 个岗位将被裁减。

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